Согласно новому исследованию группы ученых из штаты Флорида, рутина и беспорядок на работе негативно влияют на когнитивные способности сотрудника. Причем, как отмечается в работе, они могут оказывать как кратковременный эффект, так и стать причиной долгосрочных проблем с работоспособностью. Полные результаты опубликованы в научном журнале Journal of Occupational and Environmental Medicine, кратко об этом пишет портал Science Daily.

рутина беспорядок мешают негативно влияют когнитивные умственные способности сотрудника работника новости наука отвратительные мужики

Под выборку ученых попали данные почти 5 тысяч работников из Соединенных Штатов в возрасте от 32 до 84 лет, среди которых 53% женщин. Туда входила информация о профессиональных навыках, месте работы, статусе занятости, сложности функций, физической опасности и материальных условиях. Когнитивные способности оценивали с помощью краткого теста по телефону, выявляющему проблемы в эпизодической и долговременной памяти и в уровне исполнительных умений.

Так вот, те сотрудники, что вынуждены работать в беспорядке, в местах с плесенью или загрязнениями, наблюдали нарушение когнитивных функций, например проблемы с долговременным запоминанием. В то же время, работники, которым регулярно давали сложные и нетривиальные задачи, демонстрировали более высокие показатели мозговой активности. К примеру, более творческий подход к новым поручениям.

рутина беспорядок мешают негативно влияют когнитивные умственные способности сотрудника работника новости наука отвратительные мужики

«Оба фактора очень важны, когда мы говорим о долгосрочной заботе о здоровье мужчин и женщин. Работодателям стоит обратить на них внимание, особенно учитывая естественное снижение когнитивных способностей, связанное со старением. Решениями могут послужить лучшая планировка рабочих мест или индивидуальный подход к сотрудникам. Эти легкие изменения помогут сохранить людям живость их интеллекта», — говорит Джозеф Грживач, ведущий автор исследования.

Напомним, в марте группа шотландских исследователей поделилась работой, в которой сказано, что увеличение зарплаты не делает человека счастливым. А вот уменьшение дохода серьезно бьет по самооценке и уровню удовлетворенности жизнью. В качестве решения предлагается стремиться не к высокой, а к стабильной заработной плате.

  • Лимон

    А говорят что Чумаков только про письки пишет.

    • У собаки на гифке письку видно, так что сойдёт)

      • FleGMan

        Так вот ради чего статья писалась!

  • der-jhn

    ваш сайт мешает моей работоспособности